Annonces - Proposition de poste
N°6466 - MÉDECIN AUTONOMIE H/F
MÉDECIN AUTONOMIE H/F Secteur Vienne 38200 Direction Territoriale de l'Isère Rhodanienne / Service Autonomie Le médecin de territoire travaille au sein d'équipes pluridisciplinaires sous la responsabilité d'un(e) chef(fe) de service et de son En savoir plus
MÉDECIN AUTONOMIE H/F
Secteur Vienne 38200
Direction Territoriale de l'Isère Rhodanienne / Service Autonomie
Le médecin de territoire travaille au sein d'équipes pluridisciplinaires sous la responsabilité d'un(e) chef(fe) de service et de son adjoint(e). Il participe au suivi et la coordination des projets /ou difficultés de santé des habitants du territoire tout au long des âges de la vie.
Plus particulièrement, le médecin apporte son expertise et son appui technique à l'évaluation du degré de dépendance des personnes en perte d'autonomie et à leurs besoins en lien avec les partenaires libéraux et institutionnels.
Le médecin évalue le degré de dépendance des résidents en EHPAD.
Il travaille en réseau avec l'ensemble des professionnels intervenant dans la prise en charge au domicile des personnes en perte d'autonomie du territoire.
Il évalue et décide des aides destinés à la compensation du handicap ou la prise en charge de la dépendance.
Il représente le service au sein de groupes de travail orientés plus spécifiquement sur des missions médicales dans le cadre de la filière gérontologique.
Activités :
Participer aux coordinations autour de situations individuelles
Participer à des réflexions départementales et/ou de territoire
Travailler en réseau notamment avec le secteur sanitaire et le secteur médico-social
Accueillir, renseigner et/ou orienter les usagers dans le cadre de la continuité de service
Evaluer le niveau de dépendance des résidents en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) Connaissance des modalités de validation des évaluations de GMP
Participer à l'évaluation du degré de dépendance des personnes en perte d'autonomie et à leurs besoins
en lien avec les partenaires libéraux et institutionnels et à la territorialisation de la politique de santé Evaluer en équipe pluridisciplinaire ou sur pièces médicales l'éligibilité à la prestation de compensation du handicap
Participer aux actions partenariales
Compétences requises :
Aptitude à travailler en réseau
Connaissance du secteur du handicap
Connaissance des dispositifs sanitaires et médico-sociaux
Capacité à travailler en équipe
Autonomie
Esprit de synthèse
Connaissance des établissements médico-sociaux
Connaissance et pratique des progiciels métiers
Connaissance des procédures internes
Capacité à réaliser un soutien technique au sein d'une équipe
Connaissance des problématiques médicales et médico-sociales liées au vieillissement et/ou handicap
Capacité à assurer une veille médicale pour la continuité de service entre les territoires
Savoir s'exprimer en public
Connaissance des problématiques liées au handicap et/ou à la gérontologie
Prérequis :
Diplôme d'Etat de docteur en médecine
Inscription à l'Ordre des médecins
Titulaire du permis B
Respect des règles déontologiques du métier (secret professionnel)
Spécificités du poste :
Déplacements fréquents
Confidentialité
Visites à domicile
Sous l'autorité du Chef de service
Public éligible :
Fonctionnaire ou contractuel
Avantages :
Le Département de l'Isère offre à ses agents la possibilité de bénéficier de différents services:
- Association du personnel (tarifs négociés vacances / loisirs / billetterie, chèques vacances, achats groupés)
- Association sportive du personnel (réductions dans différentes salles de sport, proposition de cours de yoga, Pilates…)
- Adhésion à une complémentaire santé et/ou prévoyance à tarif négocié
- Accès au restaurant administratif ou tickets restaurant
- Plan de déplacement d'administration qui prend en charge le remboursement de packs mobilité (abonnements transports en commun, acquisition d'un vélo et de ses accessoires, indemnités kilométrique vélo).
Autres informations :
Un agent à temps complet travaille 40 heures par semaine, il bénéficie de 31 jours de congés annuels et de 21 jours de RTT.
Modalités de travail :
- Les modalités peuvent être adaptées à vos besoins, en fonction de la quotité de temps de travail et du mode d'intégration (vacations, CDD, mutation, détachement) souhaités par le candidat.
- Le besoin sur ce poste est à temps plein mais les quotités de temps de travail sont
modulables en fonction de vos disponibilités
- Le poste nécessite de se déplacer pour participer aux réunions du territoire ou du
Département et aux instances partenariales.
- Les missions du Département ne relèvent pas d'urgence de soins ou d'urgence vitale :
absence d'astreintes ou de gardes
- Les horaires sont fixes et vous bénéficiez pour un temps plein de 31 jours de congés
annuels, de 21 jours de RTT et des congés exceptionnels prévus pour les agents du
Département (jours enfant-malade, jour pour déménagement, mariage,...)
- La collectivité accompagne ses agents dans leur parcours professionnel notamment via la formation continue qui est garantie et encouragée pour se former, évoluer, et pour
développer d'autres compétences et spécialités (plan de formation, compte personnel de
formation). Elle propose aussi des accompagnements individualisés réalisés par des
conseillers en évolution professionnelle pour soutenir la mobilité professionnelle. Les agents de la fonction publique ont des possibilités d'évolution ou de mobilité géographique ou fonctionnelle, mais aussi des facilités d'accès à la formation (au-delà du Compte Personnel de Formation, conseils lors des entretiens annuels, accès à un plan de formation fourni, ou à des dispositifs certifiants).
Cadre(s) Emplois :
Médecins
RIFSEEP/Rémunération :
Traitement indiciaire tenant compte soit du grade soit de l'expérience professionnelle + prime mensuelle IFSE de 1190 € brut mensuel + prime annuelle de 1 580 € brut + Segur 517 €
Contact RH :
Sophie Tanguy - Responsable RH
sophie.tanguy@isere.fr
04 26 73 06 07
Contact Métier :
Catherine Aubert - Cheffe de service Autonomie
catherine.aubert@isere.fr
04 74 87 93 37
Limite de candidature :
31/08/2024
Contact :
N°6442 - Médecin généraliste en centre de santé départemental (H/F)
Sous la responsabilité de la Direction des Solidarités, en tant que médecin salarié du Département au sein du centre de santé de Morestel (et de l'antenne des Avenières), vous assurez une offre de soins, en tenant compte des besoins de santé de la En savoir plus
Sous la responsabilité de la Direction des Solidarités, en tant que médecin salarié du Département au sein du centre de santé de Morestel (et de l'antenne des Avenières), vous assurez une offre de soins, en tenant compte des besoins de santé de la population du secteur et des orientations de santé publique. Vous participez aux actions de prévention et aux coopérations sanitaires et médico-sociales en réponse aux besoins médico-sociaux du territoire. Vous travaillez notamment en lien étroit avec les professionnels médico-sociaux présents sur site (travailleurs sociaux du département, professionnels de Protection Maternelle et Infantile…) ainsi que l'ensemble des professionnels libéraux présents sur le secteur. Dans le cadre de vos fonctions, un temps de travail sera dédié à la prise en charge médicale liée aux missions du Département (public accompagné par les professionnels du Département). Par ailleurs, vous pourrez être amené à contribuer à la permanence des soins, en collaboration notamment avec les médecins libéraux et éventuellement l'hôpital de proximité ; La prise en charge administrative et logistique des consultations sont assurées par des secrétaires médicales.
Autres informations :
Modalités de travail : - Les modalités peuvent être adaptées à vos besoins, en fonction de la quotité de temps de travail et du mode d'intégration (vacations, CDD, mutation, détachement) souhaités par le candidat. - Le besoin sur ce poste est à temps plein mais les quotités de temps de travail sont modulables en fonction de vos disponibilités - Le poste nécessite de se déplacer pour participer aux réunions du territoire ou du Département et aux instances partenariales. - Les missions du Département ne relèvent pas d'urgence de soins ou d'urgence vitale (absence d'astreintes ou de gardes) - Les horaires sont fixes et vous bénéficiez pour un temps plein de 31 jours de congés annuels, de 21 jours de RTT et des congés exceptionnels prévus pour les agents du Département (jours enfant-malade, jour pour déménagement, mariage,...) - La collectivité accompagne ses agents dans leur parcours professionnel notamment via la formation continue qui est garantie et encouragée pour se former, évoluer, et pour développer d'autres compétences et spécialités (plan de formation, compte personnel de formation). Elle propose aussi des accompagnements individualisés réalisés par des conseillers en évolution professionnelle pour soutenir la mobilité professionnelle.
Déposer votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère www.isere.fr : voir rubrique « offre d’emplois » (au milieu de la page d’accueil), ensuite :
- Sélectionner votre poste sur la référence : i1696-23CC1568A
- Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf),
- Compléter le formulaire,
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée
Contact :
N°6441 - MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE
Le Groupe Hospitalier Mutualiste de Grenoble Recrute UN MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE En contrat à durée indéterminée dés que possible Le Groupe Hospitalier Mutualiste (GHM) de Grenoble est un Établissement de Santé Privé d’Inté En savoir plus
Le Groupe Hospitalier Mutualiste de Grenoble
Recrute
UN MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE
En contrat à durée indéterminée dés que possible
Le Groupe Hospitalier Mutualiste (GHM) de Grenoble est un Établissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif participant au service public hospitalier. Il offre plus de 450 lits et places de médecine interne, médecine aigue gériatrique, chirurgie, maternité / obstétrique, urgences, cancérologie, soins de suite et de réadaptation situés au cœur de Grenoble.
L’établissement possède un plateau technique constitué d’un laboratoire (H24), d’un service de radiologie et scanner (H24), IRM et CORO H24, d’un service d’USIC (8 lits) et d’un service de soins continus (12 lits).
Nous recherchons pour un remplacement au sein de l’équipe médicale du service de gériatrie :
Un docteur en médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins spécialité Médecine Générale ou Gériatrie. Exercice précédent en médecine polyvalente hospitalière recommandé.
Le service comprend :
- Une Unité de Médecine Aiguë Gériatrique de 18 lits
- Un service de Soins de Suite et Réadaptation gériatrique de 30 lits
- Une Equipe Mobile de Gériatrie intervenant particulièrement dans le service de Chirurgie et aux Urgences, avec une filière d’orthogériatrie
- Une activité de consultations gériatriques
- Un accès à l’Hôpital de Jour
Participation aux astreintes de service (nuits et WE).
Equipe médicale jeune et dynamique de 6 médecins.
Rémunération : Selon Grille Nationale FEHAP (entre 64 716 et 71 064 euros annuels)
Si ce poste vous intéresse, merci de faire parvenir votre candidature au Dr Violaine CHEILAN, violaine.cheilan@avec.fr et au Dr GAUTIER Juliette, juliette.gautier@avec.fr
Contact :
N°6432 - Médecin Lits Halte Soin Santé (LHSS) 7 heures par semaine
Notre association recherche pour le pôle hébergement insertion 1 médecin (H/F) – CDI 7h/semaine ou convention de partenariat avec un médecin libéral LE DISPOSITIF LHSS D’AJHIRALP : Dans le cadre de sa politique de lutte contre la précarité, En savoir plus
Notre association recherche pour le pôle hébergement insertion
1 médecin (H/F) – CDI 7h/semaine ou convention de partenariat avec un médecin libéral
LE DISPOSITIF LHSS D’AJHIRALP :
Dans le cadre de sa politique de lutte contre la précarité, l’association Ajhiralp gère un service dénommé Lits Halte Soins Santé (LHSS) de 10 places.
Les Lits Halte Soins Santé (LHSS) sont destinés à l’accueil temporaire des personnes à la rue dont l’état de santé ne justifie pas d’hospitalisation, mais nécessite une prise en charge adaptée. Ouverts 24 heures sur 24 et 365 jours par an, les LHSS offrent un hébergement, des soins médicaux et paramédicaux, un suivi thérapeutique, un accompagnement social, des prestations d’animation et d’éducation sanitaire. Ils sont accessibles aux personnes handicapées. L’objectif des LHSS est d’aider la personne accueillie à stabiliser sa situation de santé et sa situation administrative en vue d’un relogement.
Dans ce cadre, le site de la Halte accueille 5 places LHSS au 1 bis boulevard Edouard Rey à Grenoble et le site du Cotentin accueille 5 places LHSS au 3 rue du Cotentin à Echirolles.
Afin d'assurer sa mission, la structure est composée d'une équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux et d’infirmiers libéraux. Ces derniers ont pour mission de dispenser des soins, réalisés quotidiennement sous contrôle médical.
MISSIONS PRINCIPALES :
• Participer aux commissions d’orientation communes aux dispositifs LHSS du territoire
• Réaliser un bilan de santé de la personne lors de son entrée sur le dispositif
• Coordonner la prise en charge thérapeutique des patients accueillis en LHSS
ACTIVITES :
Le médecin établit le diagnostic, valide l'admission, définit les prescriptions individuelles et assure le suivi des soins.
Il réalise, en lien avec les personnels sanitaires et sociaux, l'éducation à la santé et l'éducation thérapeutique et coordonne l'accès à des soins hospitaliers si nécessaire.
Le partage d’information avec l’équipe pluridisciplinaire se fait dans le cadre du secret partagé, dans l’intérêt du patient et avec son accord
Le médecin coordonne et oriente le patient dans son parcours de soins. Il réalise un bilan de santé quand cela s’avère nécessaire (examen clinique, prescription et interprétation d’examens complémentaires…).
L’équipe éducative est responsable de l’ouverture et du maintien des droits à la santé, de l’aide apportée au patient à la prise de RDV, des accompagnements physiques.
LIEU DE TRAVAIL - HORAIRES ET REMUNERATION :
Lieu : Echirolles (secteur grand place) et Grenoble (les quais)
Horaires : 7 heures par semaine, à définir en concertation avec le candidat retenu.
Rémunération : 1400 € bruts par mois pour 7 heures par semaine
Poste disponible immédiatement.
Merci d’adresser votre candidature (CV + Diplôme), à l’attention du Directeur du Pôle hébergement insertion d’AJHIRALP par mail à l’adresse suivante : directeur.phi@ajhiralp.org.
Contact :
N°6417 - MEDECIN NEPHROLOGUE (H/F)
Nous recrutons deux néphrologues à temps plein pour compléter l'équipe de deux néphrologues en place pour rouvrir un service de néphrologie au sein du nouveau centre hospitalier ouvert en 2011. Cet établissement dispose d’environ 320 lits de court En savoir plus
Nous recrutons deux néphrologues à temps plein pour compléter l'équipe de deux néphrologues en place pour rouvrir un service de néphrologie au sein du nouveau centre hospitalier ouvert en 2011.
Cet établissement dispose d’environ 320 lits de court séjour, répartis en diverses spécialités médicales et chirurgicales, d'un service de réanimation polyvalente de 15 lits, d'un service de soins intensifs, d'un plateau de radiologie disposant de 2 IRM et 2 TDM notamment. Une collaboration étroite avec les médecins de l'AURAL, prenant en charge environ 120 patients hémodialysés (CL, UDM, UAD) est en place depuis plusieurs années.
L’objectif est de couvrir toute la néphrologie hospitalière en assurant la permanence du service de néphrologie de 12 à 14 lits (à rouvrir progressivement), assurer des consultations externes, hôpital de jour, hôpital de semaine, ponction biopsie rénale, pose d’accès vasculaires etc, en collaboration avec les praticiens hospitaliers des autres spécialités.
Le centre hospitalier de Bourgoin-Jallieu se trouve à l'intersection des villes Lyon/Grenoble/Chambéry avec un accès direct de l'autoroute A43, à 30 minutes de Lyon, 40 minutes de Grenoble/Chambéry, desservi par le TER, et à 20 minutes de l'aéroport Saint Exupéry.
Pour plus de renseignements, Dr Huseyin Karaaslan, médecin du service: 04 69 15 73 33